Como se preparar para processos seletivos com cases e testes práticos
Como se preparar para processos seletivos com cases e testes práticos Você já se deparou com um processo seletivo em que, além da entrevista, foi necessário resolver um case ou realizar um teste prático? Pois é, esse tipo de avaliação tem se tornado cada vez mais comum — e não por acaso. As empresas estão […]
Como atrair os candidatos certos (sem gastar horas no processo seletivo)
Como atrair os candidatos certos (sem gastar horas no processo seletivo) Atrair o candidato ideal pode parecer uma missão impossível, especialmente quando a triagem de currículos consome horas preciosas do seu dia. Entretanto, com as estratégias certas, é perfeitamente possível aumentar a assertividade nas contratações sem transformar o processo seletivo em uma maratona cansativa. Neste artigo, […]
Como a inteligência artificial pode ajudar você a conquistar uma vaga de emprego
Como a inteligência artificial pode ajudar você a conquistar uma vaga de emprego Vivemos uma era em que a tecnologia está presente em quase todos os aspectos da vida — inclusive na busca por emprego. Se antes o sucesso em um processo seletivo dependia apenas de um bom currículo impresso e da sorte de estar […]
A importância de divulgar sua vaga no lugar certo (e como fazer isso com estratégia)
A importância de divulgar sua vaga no lugar certo (e como fazer isso com estratégia) Por que escolher o canal certo faz toda a diferença? Imagine investir tempo e energia para publicar uma vaga — e receber dezenas (ou centenas) de currículos completamente fora do perfil. Essa é a realidade de muitas empresas que não […]
Como montar um currículo atrativo mesmo sem experiência profissional
Como montar um currículo atrativo mesmo sem experiência profissional Você está em busca do primeiro emprego ou tentando uma recolocação, mas sente que não tem “nada” para colocar no currículo? Calma! A verdade é que ter um currículo atrativo não depende apenas de experiência formal de trabalho. O que os recrutadores mais valorizam é saber quem você […]
Fit cultural e comportamental: o segredo para contratações mais duradouras
Fit cultural e comportamental: o segredo para contratações mais duradouras Encontrar candidatos com habilidades técnicas é apenas parte da equação. No cenário atual, em que engajamento, clima organizacional e retenção de talentos são prioridades estratégicas, o verdadeiro diferencial está em contratar pessoas que combinem com a cultura e os valores da empresa. É nesse ponto que […]
Como centralizar o seu processo seletivo pode torná-lo mais eficiente
Como centralizar o seu processo seletivo pode torná-lo mais eficiente Em um mercado cada vez mais competitivo, contratar com agilidade e assertividade deixou de ser um diferencial — tornou-se uma necessidade. Porém, muitos processos seletivos ainda são conduzidos de forma descentralizada, com informações espalhadas entre planilhas, e-mails, grupos de mensagens e diferentes ferramentas. O resultado? […]
O que avaliar antes de aceitar um novo emprego: compatibilidade é essencial para uma escolha acertada
O que avaliar antes de aceitar um novo emprego: compatibilidade é essencial para uma escolha acertada Em momentos de transição de carreira ou ao participar de processos seletivos, é comum focarmos em questões como salário, benefícios ou cargo. No entanto, para tomar uma decisão realmente acertada, é essencial olhar além: a compatibilidade entre você e a […]
Como ampliar suas estratégias de sourcing para atrair os candidatos certos
Como ampliar suas estratégias de sourcing para atrair os candidatos certos Encontrar candidatos qualificados e alinhados à cultura da empresa em um mercado competitivo é um desafio constante para profissionais de RH e gestores de equipes. Nesse cenário, ampliar suas estratégias de sourcing, ou seja, de captação ativa de candidatos, se tornou essencial para quem deseja contratar […]
Síndrome do boreout: quando o tédio no trabalho vira um sinal de alerta
Síndrome do boreout: quando o tédio no trabalho vira um sinal de alerta Você se sente entediado no trabalho, sem desafios e com a sensação de estar “parado no tempo”? Se respondeu sim, atenção: pode não ser preguiça, mas um alerta do seu corpo e mente para algo mais profundo. Esse estado tem nome: síndrome […]
